山能故事

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發布日期︰2019年08月30日    本網通訊員 吳虎     來源︰山東能源集團網站

本網新泰訊 山東能源新礦集團翟鎮煤礦以“當好主力軍、聚力新動能、建功新時代”為主題,以爭創“工人先鋒號”為總抓手,抓點樹標,爭先創優,引領帶動廣大職工,不忘初心,牢記使命,聚焦高質量,聚力新動能,成為綠色智慧礦山建設的中堅力量。

提起“工人先鋒號”,不得不說翟鎮煤礦運轉工區自動化班組,該班組2018年被中華全國總工會授予全國“工人先鋒號”。

“我們運轉工區自動化班組成立于2013年11月,班組成員共9人,其中黨員3名,非黨員職工6名,均為大專以上學歷。今年以來,這個班組在全國“工人先鋒號”這一“名片”的引領下,圍繞“不忘初心、牢記使命”,不斷創新班組管理的方式方法,把黨小組+班組、黨員+職工‘雙細胞’工程創建融入班組管理之中,通過黨小組和班組的深度融合,既避免了兩張皮、各自為戰,又實現了黨政工作的一體化運行、績效化提升。”該工區黨支部書記趙玉棟介紹說。

為選配好黨小組的“小政委”和班組的“領頭雁”,該區黨支部讓能力突出的黨員班組長王偉明兼任黨小組長,讓黨小組長在做好黨務工作的同時,參與班組的安全生產管理,通過發揮監督、保障作用,為完成安全生產任務提供保障,實現了目標同向、發展同欲、考核同步。

“提升運行系統是礦山安全的‘脈絡’,班組的每個人必須都要有超前的創新精神。”王偉明說。該區自動化班組瞄準綠色智慧化礦山建設這一目標,用行動踐行工匠精神,展開了一個個課題攻關,熬過了無數個不眠的夜晚,品嘗著一次次實驗的失敗。這些人沒有氣餒,牢記班組成立之初的誓言,憑借著一股子韌勁,終于完成了礦井主提升電控系統改造,絞車電控系統、提升信號系統及視頻監測系統的改造等,實現了“機械化換人、自動化減人、智能化無人”的目標,成為礦山運行系統的強力保障。

他們優化改造的礦井主提升電控系統,減少了主井提升中減速段時間,使主井絞車每小時比以前多提3勾。2019年先後完成了“主副井自動化運行”“雨季三防項目”“地面下矸”“降壓站、中央配電所保護器升級改造”等重點項目的完成。同時,先後保質保量完成了後三皮帶撤除、後組主運第一部吊掛皮帶安裝調試、後組西大巷電纜整治、一采絞車撤除等零星工程安全施工,用實際行動踐行了“守初心擔使命”的莊嚴承諾。

該班組按照易于集中、新老搭配、強弱結合的原則,讓班組的3名黨員與6名非黨員職工結對子,通過“五幫一促”,即︰幫思想、幫作風、幫安全、幫技能、幫業績,促素質提升,進一步增強黨員的黨性意識和先進性意識,提高職工的業務技能和綜合素質。

為做好幫帶工作,自動化班組還制定了周期幫帶制度,以6個月為周期,3名黨員每月對6名幫帶職工集中培訓不少于6個工作日,小改小革不少于3項,現場技術難題攻關不少于1次。

作為“齊魯首席技師”“全國煤炭行業技能大師”的王偉明,他幫帶的兩名職工,董輝在新礦集團技能大賽中獲得絞車故障排查第一名,個人被授予“技術能手”。另一名職工範瑞慶制作的“副井自動運行模型”被礦評為“五小”創新成果特等獎,個人被授予“五小創新標兵”。

實踐證明,沒有黨小組+班組的融合作用,黨員+職工的幫帶作用,班組不會取得這麼豐碩的成績。只有把最基層單元的組織活力激活、工作職能強化、助推作用強化,才能實現黨建工作的有效推進,進而增強企業發展後勁,為綠色智慧礦山建設帶來最基層單元“1+1>2”的倍增效應。

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